用人单位与劳动者有何竞业限制

城厢区龙桥办的李先生拨打本报服务平台热线：李先生曽在一家鞋企担任技术人员，由于工资待遇没有提高，他想另谋企业上岗，询问他的做法是否有那些竞业限制？

律师：根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条规定：竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。 （时报记者）