今年以来，东庄派出所紧紧围绕省委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动，全面融入市委“党建引领 夯基惠民”工程，创新矛盾纠纷化解“联调联动”工作机制，深入开展“三官一律”常态化工作，积极打造预防化解矛盾纠纷的“前沿阵地”，把矛盾纠纷化解在源头、解决在基层，不断增强人民群众获得感幸福感安全感。  

严把“排查”关口 掌握社会治安态势

坚持群众满不满意作为检验“三官一律”活动成效的首要标准，“三官一律”调处模式发挥法官、警官、检察官与律师在社会治理中服务诉源治理、化解群众矛盾方面的独特优势，推动矛盾排查在“先”、调处在“早”，让群众在家门口就能把矛盾化解， 切实筑牢化解矛盾纠纷的“第一道墙”。

“你们这样处理很公道，我们两个生产队的矛盾终于解决了。”2月27日，在东庄派出所民警、东庄镇挂钩检察官、法官、律师及镇村干部的共同见证下，大象村一起机耕路归属纠纷达成共识，并签订了协议书。年前，纠纷双方因界线归属问题在微信群里吵得不可开交，甚至纠集50多人到现场，双方各执一词，互不相让，差点引发肢体冲突。为防止两队关系恶化，引发群体性案事件，东庄派出所民警主动对接大象村“三官一律”社区工作小组，针对村民法律意识淡薄的问题，进行了法律知识宣讲，提高村民法治观念。同时，“三官一律”社区工作小组成员还通过实地勘察、查询历史资料、走访村民代表及知情人了解情况，并多次组织现场勘验，寻找原始地界标志物，引导双方进行事实陈述，并查看了争议双方提供的相关权属证据。历经2个月，最终在法官、检察官、警官和律师共同研究会商下，最终解决了该起矛盾纠纷。         

严把“化解”关口  防止矛盾纠纷升级

去年8月份以来，东庄派出所聚焦矛盾排查化解，推进“三官一律”调处模式，联合驻社区法官、检察官和律师，组建“三官一律”社区工作小组，4名检察官、7 名法官、9名律师按照一对一、多对一的方式挂钩联系东庄镇辖区24个社区（村），及时梳理疑难杂症、组织会商研判，多维度剖析症结，全方位推进历史遗留信访件、多年纠纷件解决。  

东庄镇石头村的陈某山与陈某华是亲兄弟，多年前双方因宅基地问题双方闹的不可开交。曾经司法所、村委会多次介入调解，一直未果。今年一月份双方又因屋后的通道权属问题再次大打出手。东庄派出所接警后及时控制了事态，但因当事双方已积怨，调解工作进展困难。为解开这一“死结”，由东庄派出所牵头组织，启动“三官一律”调解机制，社区民警召集了“三官一律”工作小组成员和镇村干部组织双方进行调解。“三官一律”工作小组成员通过认真倾听当事人诉求，从专业角度出发，分析问题症结，从不同就角度提出针对该起矛盾纠纷切实可行的化解方案，并通过向当事人耐心地释法说理，解开了当事人的心结，双方当事人解开心结，现场签订调解协议书，握手言和。“三官一律”的介入让矛盾纠纷处理方式方法更趋于客观，专业水平也更容易获得群众的认可与信赖，大大提高了矛盾纠纷成功化解率。

严把“宣传”关口  引导建立法治思维

此外，“三官一律”社区工作小组成员实行“一周一通话，一月一走访，一季度一服务”机制，将照片、联系电话在村居进行公布。

同时针对部分群众法律意识淡薄、遇事易冲动的实际情况，“三官一律”社区工作小组定期组织到挂钩村居开展集中法律宣讲活动，多层次、多方位、多领域开展好普法宣传工作，为群众提供法律咨询、法律援助、法治宣传等法律服务。引导群众树立办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治思想，改变部分群众“大闹大解决、小闹小解决、不闹不解决”的错误观念，加深群众对日常生活涉及的法律法规的了解，增强群众法律意识，提升群众法律素养，促使小矛盾、小纠纷能够自行化解。

“三官一律”调处模式实施以来，先后为群众解决12个实际困难，调处6起矛盾纠纷，成功调解5件，赢得辖区群众的广泛称赞，打通服务群众“最后一公里”。“有了‘三官一律’的加入，可以快速推进化解矛盾纠纷，极大增强了群众对政府的公信力和权威性。”东庄派出所张建平所长说。（郑志煌）